Teste de personalitate pentru șomeri la AJOFM Bihor

A fost semnat contractul pentru cel mai scump tronson de autostradă din România. Cât costă și când trebuie să fie gata

Bătaie cu bâte la Spitalul din Târgu Jiu: răniți după o răfuială în stradă, cei implicați au continuat scandalul la Urgențe

Bărbat acuzat că a lovit o femeie gravidă, pe stradă. S-a predat la Poliție după ce fotografia sa a apărut în spaţiul public

Cine este Alin Borcan, influencerul lui Georgescu, care a ieșit cu o pușcă în mână după ce casa i-a fost percheziționată de polițiști

Momentul în care un tir plin cu porci se răstoarnă într-un sens giratoriu din Constanța

Accident grav în Galați, provocat de un șofer beat. Momentul în care mașina iese de pe carosabil și zboară câțiva metri

Lucrările la Cazinoul din Constanța s-au încheiat. Când va fi redeschis publicului

Anchetă într-un spital din țară, după ce în laboratorul de analize au fost descoperite substanțe expirate

Criză de angajați în industria ospitalității, înainte de Paște. Soluția găsită de patronii din turism

Din miile de șomeri înscriși în bazele de date ale AJOFM Bihor, mulți refuză ofertele unor angajatori pe motiv că nu le convine programul ori nu sunt pregătiți în domeniul respectiv. Cum unii nu-și cunosc nici măcar propriile aptitudini, șefii Agenției au cerut efectuarea unor teste de personalitate care să îi ajute pe șomeri să afle ce meserie li se potrivește.

"Dorim să descoperim profilul lor, să creionăm un profil al lor, o inclinație, o deschidere a lor spre un anumit domeniu sau altul", spune Csaba Bekesi, directorul AJOFM Bihor.

Testele se vor da la sediul instituției, unde șomerul va primi un chestionar cu 97 de enunțuri. La fiecare dintre acestea trebuie să răspundă cu "afirmativ" sau "fals". Concluziile le va trage un consilier, specialist în psihologie.

Adela Farago, consilier în cadrul AJOFM Bihor: "Omul va fi ajutat să se autocunoască, să realizeze ce puncte tari are, cum să își îmbunătățească acele puncte mai slabe ca să își găsească mai ușor un loc de muncă."
TC OUT 00 15 04

Chestionarele vor fi completate doar de cei care solicită acest lucru. Primii vizați sunt cei cu studii superioare.

Rezultatele testelor vor fi confidențiale; ele vor fi cunoscute doar de recrutor și de persoana chestionată.

reporter: Claudiu Mihuț
operator: Constantin Gheorghiță

editor web: Adrian Laboș