Scandal la o fabrică din Botoșani: 44 de muncitori din Sri Lanka au fost concediaţi, 7 dintre ei aveau coronavirus. ITM face anchetă

Situație tensionată la Botoșani, după ce 44 de muncitori din Sri Lanka, angajați ai unei fabrici de confecții din oraș, au fost concediaţi, după ce s-a descoperit că șapte dintre ei erau infectaţi cu coronavirus. 

Dominic Fritz: Reducerea cheltuielilor de personal cu 10% trebuie să se facă pe costuri, nu pe posturi

Ciprian Ciucu: Bucureștiul e la fel de greu de condus precum Guvernul. Riscul de faliment e mare

Olguța Vasilescu: Este imposibil ca primăriile să funcționeze dacă dispar angajați din toate direcțiile

Ciprian Ciucu, despre măsurile administrative ale Guvernului: O reformă care durează prea mult nu e reformă

Vizita lui Năstase și Dăncilă la Beijing: „Canal de comunicare sau lipsă de inteligență politică”. Explicațiile istoricului Armand Goșu

Copil de 5 ani mușcat de un ligru la zoo în Suceava. Incidentul vine după ce o fetiță a fost atacată de o maimuță

Coaliția funcționează bine, dar „până când?”, se întreabă Nicușor Dan râzând. Ce spune despre varianta demisiei premierului

Toate obiectele atinse de Kim Jong-un în China, curățate imediat după folosire de echipa de securitate

Reacția ministrei de Externe după ce Năstase s-a pozat alături de dictatori: Și ambasada a primit invitație, dar ne delimităm de Putin

Directorul Inspectoratului Teritorial de Muncă din Botoșani, Leo Cristian Kohut, a declarat la Digi24 că instituția s-a autosesizat și a demarat un control la fabrica respectivă.

"Cu toate că suntem în stare de urgență, am considerat că situația dată are un grad ridicat de pericol social, așa că am început controlul", a spus Leo Cristian Kohut.

Controlul nu a fost finalizat, încă se cer acte de la angajator.

Angajatorul le-a spus inspectorilor de muncă faptul că acești cetățeni, care lucrau cu forme legale și aveau permise de ședere valabile, nu au mai venit la muncă de teamă să nu se infecteze. Angajatorul a mai susținut că după ce aceștia nu s-au mai prezentat la fabrică, a început cercetarea disciplinară și le-a desfăcut contractele de muncă.

ITM verifică în ce condiții au fost emise deciziile, pe care, de altfel, angajatorul și le-a asumat, a spus șeful ITM Botoșani.

Deciziile pot fi contestate, muncitorii din Sri Lanka având aceleași drepturi de muncă precum colegii lor români, a adăugat Leo Cristian Kohut.

"Dacă au fost concediați abuziv, instanța poate anula o eventuală decizie abuzivă a unui contract de munca. În instanțe sunt admise probe cu martori, noi verificăm pe baza înscrisurilor. Persoanele fiind în carantină, am discutat doar cu o parte", a mai spus șeful TM Botoșani.

Redactare G.M.