Reorganizarea ANAF. Sute de angajaţi îşi vor pierde locul de muncă

Digistoria – cele mai importante evenimente petrecute pe 9 mai

Regatul Unit îl expulzează pe atașatul militar rus

Digistoria – cele mai importante evenimente petrecute pe 8 mai

Klaus Iohannis a discutat cu Biden despre candidatura sa la șefia NATO

Rareş Bogdan: „Ciucă e singurul candidat pe care îl susținem”

Incendiu puternic la o casă din Sectorul 2 al Capitalei. O persoană a murit

Un zoo din China a vopsit doi cățeluși în alb și negru

O conductă principală de apă din Târgu Jiu a fost avariată

Un șofer a băut și a consumat patru droguri diferite, apoi a plecat de la mare spre casă

Toţi angajaţii Agenţiei Naţionale de Administrare Fiscală au primit preavize la începutul lunii august. Acestea aveau valabilitate de 30 de zile şi au expirat deja. Între timp, s-a trecut la interviuri şi testări.

Fiecare funcţionar de la ANAF a optat pentru posturile din noua organigramă. Unde a fost doar un candidat pe post acesta a putut fi ocupat doar pe baza unui interviu.

Unde au fost doi sau mai mulţi candidaţi pe loc, s-a dat concurs. Rezultatele de la concurs încă nu au fost afişate.

În urma interviurilor, în Bucureşti mai bine de jumătate dintre candidaţi au fost respinşi. Aşa se face că numărul celor care nu vor apuca să facă parte din noua organigramă este format şi din cei care au fost disponibilizaţi efectiv, dar şi din cei care au picat testările, fie ele interviuri sau examen.